Tag: Arbejdsplads
OK2018: Forhandlinger i gang – men centrale krav er forsvundet
Ved OK18 for de offentligt ansatte har forhandling om en arbejdstidsaftale for lærerne været en vigtig forudsætning for, at forhandlingerne overhovedet kom i gang....
Byggeskandalerne og året der gik – Oktober Radio Århus
Udsendelsen 16. december 2017
I årets sidste udsendelse fra Oktober Radio i Århus kommer vi først lidt ind på nogle problemer i byggeindustrien. Der bygges...
Otte fagforeninger for offentligt ansatte: Indfør 30 timers arbejdsuge i København
6 timers arbejdsdag og en 30 timers arbejdsuge med fuld lønkompensation er et vigtigt krav for alle arbejdende, som værn mod øget arbejdspres og...
Fattigdomsreformer: Fire ud af ti ledige efter dagpengestop står helt uden indkomst
Den berygtede halvering af dagpengeperioden trækker voldsomme spor efter sig.
Nye tal viser at fire ud af ti ledige som falder for dagpenge hverken...
Der kæmpes fra Struer til København – Slut med at være pæne og passive
D. 19. september var en kampdag - og flere er på vej. De sociale modstandsbevægelser demonstrerede i både Struer og København og i Hillerød...
A og B-hold fra vuggestuen: Private børneinstitutioner vinder frem
Normeringerne i de danske daginstitutioner er så ringe, at vi er tæt på omsorgssvigt. Undersøgelser viser, at kun i få timer om dagen er...
KPnetBlogs: Mundkurve breder sig i det offentlige
Af GBe-
Tårnby kommune har, ifølge en af mine bekendte der er ansat i kommunen en personalepolitik, hvor det direkte står at der forlanges loyalitet...
KPnetBlogs: Synoptik og Louis Nielsen
Fortællinger fra arbejdspladsen -
Af Reno, KPnetBlogs -
Flere gange om ugen kører jeg som handicapchauffør med 4 til 5 kørestolsbrugere. Det er ganske vist børn...
Arbejdsgiverne: Stadig flere vikar- og atypiske ansættelser
Antallet af vikaransatte vokser hurtigere og hurtigere og er fordoblet de sidste fem år. Det viser nye tal fra Dansk Erhverv. Det er en...
Postbude i København: ‘Vild’ strejke mod fyringer
I sidste uge nedlagde postbudene i Københavnsområdet arbejdet, efter at ledelsen
havde varslet en ny fyringsrunde – uden at konsultere fagforeningen og uden at tage
hensyn...













