Kampen mod opportunisme i arbejderbevægelsen

Opportunismen har lagt en tung hånd over den brasilianske arbejderbevægelse: klassekamp er erstattet af forhandlinger, og den såkaldte venstrefløj er blevet medforvalter af kapitalismen. Erfaringerne kan bruges direkte af os her i Danmark og er super aktuelle lige nu hvor vi står overfor afstemningerne om en ny minus-overenskomst. 

Kampen mod opportunisme i arbejderbevægelsen

Af Luiz Falcão, Revolutionært Kommunistisk Parti, PCR – Brasilien

Selvom Brasilien ikke har et fascistisk regime, men et borgerligt demokrati – det vil sige demokrati for et mindretal og formelle demokratiske rettigheder for flertallet af befolkningen – er propagandaen for socialisme i arbejderbevægelsen blevet opgivet af flere partier, der anses for at være venstreorienterede. Selv i en kontekst med relativ politisk frihed begrænser fagforeningerne og de ”socialistiske” partier sig faktisk til at holde møder med arbejdsgiverne, deltage i sektormøder og indgå aftaler uden arbejdsnedlæggelser i stedet for at intensivere mobiliseringen af arbejderne, fordømme det kapitalistiske system og udbrede revolutionære ideer. De går ind for vækst i den kapitalistiske økonomi, forhandler om frivillige afskedigelsesplaner (PVD) og lyver om fordelingen af overskuddet.

I virkeligheden er det et ægte arbejderaristokrati, der styrer de fleste af landets fagforeninger, hvilket i sidste ende hæmmer udviklingen af kampe og strejker i arbejderbevægelsen. Denne situation med opportunistisk dominans er ikke ny, men den er blevet konsolideret siden det sidste årti af det 20. århundrede.

De ansvarlige for denne politik med at bremse arbejdernes kampe – PT, PCdoB, PSOL, PCB, MST m.fl. – retfærdiggør deres passivitet ved at sige, at arbejderne ikke er interesserede i socialisme og blot ønsker at beholde deres job; de påpeger næsten, at arbejderne nyder at være slaver for cheferne. Arbejdsløshed og lave lønninger er imidlertid ikke guddommelige værker, men konsekvenser af det kapitalistiske system; for når en kapitalist finder det fordelagtigt at købe en ny maskine for at erstatte arbejderne, gør han det. Hvis arbejderen ønsker at beholde sit job, må han derfor kæmpe for kapitalismens endeligt og ikke overlade sin skæbne i chefens hænder.

Derudover justeres priserne på de vigtigste produkter, som arbejderne forbruger, hver gang der er en lønstigning. Hvad en arbejdsgiver er tvunget til at give med den ene hånd, tager han med den anden. Derfor er arbejderklassen nødt til at føre den politiske kamp, kampen for socialisme.

Moderne reformister er så hykleriske, at de prædiker partiløshed blandt arbejderne, men de stiftede selv Arbejderpartiet. Lad os huske historien: ”Arbejderpartiet havde i begyndelsen af sin eksistens (i 1980’erne) en stærk klasseidentitet: Dets reference var arbejderklassen som centrum for et projekt om social transformation. I guvernørvalgkampen i 1982 var det nye partis identitet: ”Et parti uden chefer” og sloganet: ”Arbejderen skal stemme på arbejderen.” Partiet talte om socialisme, men tog afstand fra det europæiske socialdemokrati og de kommunistiske partier.” (Vito Giannotti, Arbejderklassens kampes historie)

Arbejderpartiets (PT’s) forræderi

I slutningen af det 20. århundrede opgav PT disse holdninger for at blive et parti, der var attraktivt for erhvervsledere, og begyndte at argumentere for, at den bedste måde at forbedre arbejdernes liv på var at perfektionere kapitalismen. I stedet for at være et parti uden chefer begyndte det at knytte sig til store virksomhedsejere og alliere sig med borgerlige politikere og partier ved valg. For at vise kapitalisterne, at deres nye politik ikke kun var for syns skyld, begyndte CUT og dets fagforeninger at prioritere overenskomster frem for strejker. En anden vigtig tjeneste, som PT-medlemmerne ydede det kapitalistiske system, var at opgive græsrodsarbejdet på fabrikkerne, i byernes periferi og blandt de jordløse bønder og forvandle arbejderne, bønderne og de folkelige ledere til ansatte i den offentlige sektor eller ledere af NGO’er.

Det tog ikke lang tid for PCdoB, (Brasiliens Kommunistiske Parti), som altid har været underdanig over for den borgerlige ideologi og har sigtet mod poster i PT-regeringerne, at vedtage denne politik og prioritere aftaler med arbejdsgiverne frem for strejker. Da der for hver kraft kommer en modkraft, er opportunismens ledere overraskede over det ekstreme højres fremgang i arbejderklassens regioner, hvor de tidligere havde en bred vælgerbase. I stedet for selv at kritisere deres reformistiske politik råber de på hjælp fra himlen. De ville gøre arbejderne en bedre tjeneste, hvis de seriøst reflekterede over Lenins kloge ord: ”Der er ingen mellemvej (for menneskeheden har ikke skabt en ’tredje’ ideologi), og desuden kan der i et samfund, der er splittet af klassemodsætninger, aldrig være en ideologi uden for klassen eller over klassen. At nedgøre den socialistiske ideologi … betyder derfor at styrke den borgerlige ideologi.” (V.I. Lenin, Hvad må der gøres?)

Den nuværende situation i arbejderbevægelsen

Denne opportunistiske politik har ført til den nuværende tilstand af forvirring og vaklen i den brasilianske arbejderbevægelse. Selv arbejdet i snævre kredse, der fremmer videnskabelig socialisme, er sparsomt i dag, og den økonomiske kamp er begrænset og finder sted i de sektorer, der har den største tradition for kamp, men uden megen entusiasme. To kendsgerninger viser situationens alvor: Der har været en drastisk reduktion af økonomiske strejker i de første årtier af det 21. århundrede, og fagforeningerne har forvandlet 1. maj til musikkoncerter med billotterier og uden bred deltagelse af arbejderne.

Nogle organisationer retfærdiggør denne inaktivitet ved at sige, at arbejderklassen er skrumpet, og at arbejderne ikke længere har den styrke, som de havde i det 20. århundrede. Brasilien har millioner og atter millioner af arbejdere; i 1917 var der mindre end 300.000, men de indkaldte til en generalstrejke for en kortere arbejdsdag, som mobiliserede hele landet. I går og i dag er der kun én sandhed: Industrien, det moderne landbrug, transport og handel er tandhjulene i en enorm mekanisme, og hele denne mekanisme drives af arbejderne.

Tilbagegangen i arbejderbevægelsen har intet at gøre med antallet af arbejdere eller med arbejderklassens ”manglende interesse”. Beviset på dette er strejkerne i forskellige sektorer og den nationale mobilisering mod 6×1-arbejdsugen [6 dages arbejde og 1 fridag]. De forsøger at skjule, at hovedårsagen til denne tilbagegang er opportunismens magt i arbejderbevægelsen og pseudosocialisternes forræderi.

Dette er kendsgerningerne. Den borgerlige stat er et organ for kapitalistklassens dominans over samfundet. I denne type stat er regeringerne kapitalistklassens ledere eller chefer. Da kilden til profit altid er udnyttelsen af arbejderklassen, er det afgørende for borgerskabet at holde lønningerne lave og forlænge arbejdsdagen.

Som V.I. Lenin påpegede i Imperialismen som kapitalismens højeste stadie: ”Kapitalisternes modtagelse af høje monopolprofitter i en af de mange industrigrene, i et af de mange lande osv. gør det økonomisk muligt for dem at bestikke visse dele af arbejderne, og i en periode et ret betydeligt mindretal af dem, og vinde dem over på borgerskabets side i en given industri eller en given nation mod alle de andre.” Med andre ord reserverer borgerskabet en lille del af sin profit til at korrumpere fagforeningsfolk og ledere af venstrefløjspartier og dermed finansiere deres valgkampagner.

Lad os se, hvordan PT-regeringerne bidrog til at svække arbejderbevægelsen og gavne kapitalistklassen:

”Lula da Silvas første regering besatte omkring halvdelen af de øverste ledelses- og rådgivningsposter (omkring 1.305 ledige stillinger i alt) med fagforeningsledere, som kom til at kontrollere et årligt budget på mere end 100 milliarder dollars. Desuden blev strategiske stillinger i de statsejede virksomheders pensionsfonde besat af fagforeningsledere. Flere af dem havde prestigefyldte stillinger i statsejede virksomheder som Petrobras og Furnas Centrais Elétricas og sad i bestyrelsen for Den Nationale Bank for Økonomisk og Social Udvikling (BNDES). Den føderale regering pressede også en fagforeningsreform igennem, som officielt anerkendte de brasilianske fagforeningsforbund (fagforeningscentre) i disse organisationer. Kort sagt blev den brasilianske fagbevægelse en strategisk aktør i de kapitalistiske investeringer i landet.”

”Det seneste forløb i fagforeningen for São Paulos bankansatte er et perfekt eksempel på denne proces. Ligesom mange fagforeninger, der er tilknyttet Arbejdernes Centrale Sammenslutning af Fagforeninger (Central Única de Trabajadores, CUT), sluttede fagforeningen af São Paulo s bankansatte sig til Lula da Silvas regering lige fra starten. Desuden skal det bemærkes, at ledelsen af São Paulo-bankfolkene var det vigtigste led i den alliance, som Lula da Silva smedede mellem PT’s fagforeningsbureaukrati og finanskapitalen. Faktisk var grundlaget for denne pagt de dele af fagforeningsbureaukratiet, som blev administratorer af pensions- og lønfonde. Fagforeningen af São Paulos bankansatte leverede de politiske kadrer til denne operation. Mens fagforeningsfolkene i ABCD’s metallurgiske rækker beskæftigede sig med arbejdspolitik, og Luiz Marinho fik en post i arbejdsministeriet, var fagforeningslederne i São Paulo, såsom Gilmar Carneiro, Luiz Gushiken, Ricardo Berzoini og Sérgio Rosa, på vej til det finansielle marked, hvor de overtog kommandoen over pensionsfonden for de ansatte i Bank of Brazil (Previ). Petrobras (Petros) og Caixa Econômica Federal (Funcef).”

”Som institutionelle investorer er denne gruppe af fagforeningsfolk først og fremmest optaget af likviditeten og rentabiliteten i fondenes finansielle aktiver. Mange har hævdet, at fondene ud over at skabe job og indkomster til arbejderne spiller en vigtig rolle i udvælgelsen af miljømæssigt bæredygtige investeringer. Tværtimod har brasilianske pensionsfonde fungeret som en strategisk linje i processen med fusioner og opkøb af virksomheder i landet, og derfor finansierer de en markedsstruktur, hvor få virksomheder dominerer økonomien med konsekvenser for intensiveringen af arbejdstempoet, svækkelsen af arbejdernes forhandlingsstyrke og reduktionen af størrelsen på virksomhedernes administrative sektorer. For ikke at nævne den voksende involvering i tvivlsomme infrastrukturprojekter, som f.eks. vandkraftværket Belo Monte, der er en stor kilde til bekymring for brasilianske miljøforkæmpere.”

”Denne rolle som en hjælpelinje for kapitalistiske investeringer stammer fra den perifere karakter af den brasilianske økonomiske struktur: Da den private opsparingsrate er historisk lav, er staten tvunget til at ty til partnerskaber med udenlandsk kapital eller låntagning for at løse problemet med kapitalistiske investeringer i landet.” (Citater fra Ruy Braga: Dannelsen af den postfordistiske usikkerhed i Brasilien. Rigdom og arbejdsfattigdom i Brasilien III. Boitempo Publishers).

Ud over Luiz Marinho (tidligere formand for Metalarbejderforbundet ABC og CUT) var der andre tidligere fagforeningsledere, som besatte arbejdsministeriet under PT-regeringerne: Jacques Wagner (Fagforeningen for arbejderne i den petrokemiske industri– Bahia); Ricardo Berzoini (Bankansattes fagforening i São Paulo); og Miguel Rossetto (Metalarbejdernes fagforening i São Leopoldo RS).

Et århundrede før sådanne begivenheder fandt sted i vores land, skrev V.I. Lenin:

”På det økonomiske grundlag, der er nævnt ovenfor, har den moderne kapitalismes politiske institutioner – presse, parlament, foreninger, kongresser osv. – skabt politiske privilegier og frynsegoder for de respektfulde, ydmyge, reformistiske og patriotiske kontoransatte og arbejdere, som svarer til de økonomiske privilegier og frynsegoder. Lukrative og bløde jobs i regeringen eller i krigsindustriudvalgene, i parlamentet og i diverse udvalg, på redaktionerne i ’respektable’, lovligt udgivne aviser eller i ledelsesrådene i ikke mindre respektable og ’borgerligt lovlydige’ fagforeninger – det er den lokkemad, hvormed det imperialistiske borgerskab tiltrækker og belønner repræsentanterne og tilhængerne af de ’borgerlige arbejderpartier’.” (V.I. Lenin, Imperialismen og splittelsen i socialismen)

Det forklarer, hvorfor den nuværende Lula-regering på trods af alle sine valgløfter ikke har gjort noget for at ophæve den arbejdsreform, der blev vedtaget under Michel Temers reaktionære regering.

Oversigt over strejker i Brasilien

Når vi analyserer de første årtier af det 21. århundrede, hvor PT styrede landet i 14 år, ser vi en betydelig reduktion i antallet af strejker sammenlignet med de sidste årtier af det 20. århundrede, der var præget af vigtige konfrontationer mellem kapital og arbejde, mellem arbejderklassen og borgerskabet.

Når vi analyserer situationen med strejker i de sidste 24 år, ser vi, at der under Lulas (PT’s) to regeringer, fra 2003 til 2011, var en drastisk reduktion i antallet af strejker. Under Dilmas regering (PT) fra 2009 til 2016 steg strejkerne kun i de sidste år af hendes anden periode, en periode, der faldt sammen med store gadedemonstrationer og voksende folkelig utilfredshed med de neoliberale økonomiske tiltag, som regeringen vedtog efter valget i 2014. I 2016, året for det parlamentariske kup støttet af de væbnede styrkers overkommando, som godkendte rigsretssagen mod Dilma Rousseff og indsatte vicepræsident Michel Temer som præsident, blev der registreret 2.114 strejker.

Det er derfor tydeligt, at PT-regeringerne ikke bidrog til væksten i arbejdernes kampe eller til stigningen i antallet af strejker. Tværtimod var de medvirkende til at reducere antallet af strejker i landet.

Fra 2016 til 2019, under MDB-regeringen (Braziliens Demokratiske Bevægelse), var der over 1.000 strejker om året. 2020 og 2021 var år med COVID-19-pandemi, og på grund af den fascistiske regerings obskurantisme mistede mere end 700.000 brasilianere livet. I 2024, det andet år af den tredje Lula-regering (PT), steg antallet af strejker igen, men stadig under de tidligere år.

CUT: Fra klassekamp til mægling

Nogle begivenheder i CUT’s historie er med til at forklare, hvorfor PT-fagforeningsføderationen holdt op med at opfordre fagforeninger til at strejke. Her er en beretning fra Vito Giannotti, en nøgleperson i grundlæggelsen af CUT og grundlægger af Piratininga Kommunikations Center (NPC), om CUT’s 4. og 5. kongres:

”I september (1991) holdt CUT sin 4. kongres i Anhembi, São Paulo. Kontroverserne inden for føderationen blev intensiveret. Den vigtigste politiske debat, som splittede kongressen, var spørgsmålet om den sociale pagt. Da den føderale regering gennem økonomiministeren inviterede CUT til at sætte sig til forhandlingsbordet, stod to modsatrettede holdninger over for hinanden. Den første gik ind for ’national forståelse’ som en proaktiv tilgang uden at glemme mobilisering. Den anden gik ind for mobilisering til direkte konfrontation med borgerskabet gennem en generalstrejke.”

Og:

”I maj (1994) afholdt CUT sin 5. kongres, og Vicente Paulo da Silva, kendt som Vicentinho, afløste Jair Meneghelli. Inden for føderationen voksede tendensen til at omdanne fagforeningerne til ’borgernes fagforeninger’ i modsætning til den ’gamle’ fagbevægelse med konfrontation og klassekamp. I 1996 nåede det gennemsnitlige antal strejker op på 11 pr. måned og i 1999 på 46 pr. måned. Inden for CUT blev diskussionerne ophedede og polariserede. Der var dem, der ikke tilskrev faldet i antallet af strejker eksterne faktorer, men fagforeningens nye politiske holdning, som prioriterede forhandling frem for konfrontation.” (Vito Giannotti, Arbejdernes kamphistorie)

Desuden brugte præsident Lula (PT) i sin anden periode den samme metode som borgerlige regeringer til at sætte en stopper for strejker blandt offentligt ansatte: at suspendere de strejkendes lønninger. Arbejdsministeren var Luiz Marinho, der ligesom Lula også var formand for metalarbejdernes fagforening ABC. Lad os også huske, at CUT under PT-regeringerne ud over arbejdsministrene udnævnte tusindvis af fagforeningsfolk til føderale stillinger og administrerede pensionsfonde, der forvalter milliarder af realer.

For at skjule PT’s og dets arbejderaristokratis forræderi hævder partiledere og intellektuelle, at denne periode var kendetegnet ved en hidtil uset stigning i mindstelønnen og en reduktion af den sociale ulighed. Men de undlader at nævne, at den mindsteløn, som regeringen fastsatte, lå langt under den nødvendige løn, som DIEESE [tilsvarende det danske Arbejderbevægelsens Erhvervsråd] havde fastsat. Faktisk er forskellen i 2025 på trods af reallønsstigningen stadig skrigende: Den nuværende mindsteløn er R 1.518,00 (US $ 278), mens mindstelønnen beregnet af DIEESE skulle have været R 7.147,91 (US $ 1.297) i september.

Arbejderklassen er imidlertid ikke parat til at underkaste sig denne klassesamarbejdspolitik med borgerskabet. Beviset på dette er sygeplejerskernes strejker med krav om en national mindsteløn; den tre måneder lange strejke blandt arbejdere på føderale universiteter og institutter; buschaufførernes strejke, bygningsarbejdernes strejke og strejkerne mod 6×1-arbejdsugen.

For at vende tilbage til arbejderklassens kamp er det således afgørende at bekæmpe den opportunistiske politik med klasseforsoning og frem for alt at tidoble den politiske og økonomiske agitation blandt arbejderne.

Derfor må vores partis, RCP’s 7. kongres prioritere diskussionen om arbejdet med arbejderklassen, hvilket indebærer en væsentlig forøgelse af antallet af revolutionære kommunister, der forsvarer arbejdernes rettigheder og arbejder konsekvent og dagligt i industrierne og fagforeningerne. Det handler om at arbejde for at forene arbejderbevægelsen med socialismen i erkendelse af, at kun gennem denne enhed kan arbejderklassen udfylde sin revolutionære rolle: at gribe magten, gøre en ende på kapitalistisk udbytning og opbygge et socialistisk samfund.

Oktober 2025

Artiklen har været bragt i APK’s marxistisk-leninistiske magasin Enhed og Kamp. Se Enhed og Kamp nr. 1/2026

Oversat fra Unity & Struggle nr. 51, 2025, Tidsskrift for Den Internationale Konference af Marxistisk-Leninistiske Partier og Organisationer, CIPOML